Министерство экономического развития Ставропольского края с 27 марта 2019 года проводит конкурс по формированию ведомственного резерва управленческих кадров Ставропольского края для замещения должности руководи­теля государственного унитарного предприятия Ставропольского края, подве­домственного министерству экономического развития Ставропольского края, (далее соответственно – конкурс, подведомственное предприятие, министерство) – директора государственного унитарного предприятия Ставропольского края «Гарантийный фонд поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства в Ставропольском крае».

Наименование подведомственного предприятия:

государственное унитарное предприятие Ставропольского края «Гарантийный фонд поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства в Ставропольском крае» (ГУП СК «Гарантийный фонд Ставропольского края»).

Адрес местонахождения подведомственного предприятия:

г. Ставрополь, ул. Пушкина, 25а.

Основные направления деятельности подведомственного предприятия:

Подведомственное предприятие осуществляет свою деятельность в целях обеспечения доступа субъектов малого и среднего предпринимательства и (или) организаций, образующих инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства, к кредитным и иным финансовым ресурсам, развитие системы поручительств и независимых гарантий по основанным на кредитных договорах, договорах займа, договорах финансовой аренды (лизинга), договорах о предоставлении банковской гарантии и иных

договорах обязательствам субъектов малого и среднего предпринима­тельства

и (или) организаций, образующих инфраструктуру поддержки субъек­тов малого и среднего предпринимательства.

Для достижения вышеуказанных целей подведомственное предприятие осуществляет в установленном законодательством Российской Федерации и Ставропольского края порядке следующие виды деятельности: предоставление прочих финансовых услуг, кроме услуг по страхованию и пенсионному

обеспечению, не включенных в другие группировки; деятельность по предоставлению консультационных услуг по вопросам финансового посредничества; вложения в ценные бумаги.

Требования, предъявляемые к претенденту на замещение должности руководителя подведомственного предприятия:

наличие гражданства Российской Федерации;

возраст от 25 лет до 55 лет;

владение русским языком;

наличие высшего образования, квалификации по специальности, направлению подготовки «Экономика и управление»;                                                                          

наличие не менее пяти лет стажа работы по специальности, направлению подготовки или стажа работы на руководящих должностях.

Знания и навыки, необходимые для исполнения обязанностей руководителя подведомственного предприятия:

знание Конституции Российской Федерации, основ гражданского, трудового, налогового, финансового законодательства Российской Федера­ции;

знание основ управления предприятием, финансового аудита и пла­нирования;

знание отраслевой специфики деятельности предприятия;

навыки аналитической работы, принятия решений и прогнозирования последствий принимаемых решений;

навыки ведения деловых переговоров, владение приемами межлично­стной коммуникации;

навыки владения и использования информационно-телекоммуника­ционных технологий, компьютерной и другой организационной техники.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел кадрового и документационного обеспечения министерства следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с приложением фотографии;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документ об образовании и (или) о квалификации и документ, подтверждающий стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность претендента;

копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию претендента – о присвоении ему ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).

Документы принимаются c 27 марта 2019 года по 16 апреля 2019 года включительно, ежедневно с понедельника по пятницу с 09.00 до 18.00 (перерыв с 13.00 до 14.00). Контактный телефон: 8 (8652) 35-24-66 (2139).

Адрес места приема документов: 355003, г. Ставрополь, ул. Ленина, 293, министерство экономического развития Ставропольского края, отдел кадрового и документационного обеспечения, кабинет 416.

Предполагаемая дата проведения конкурса – 29 апреля 2019 года.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.