Техническая поддержка: (8652) 748 768
Конкурс с 19 мая по 15 июля 2014 года

 ОБЪЯВЛЕНИЕ
Правительство Ставропольского края
с 19 мая по 15 июля 2014 года проводит конкурс по формированию резерва управленческих кадров Ставропольского края на следующие группы управленческих должностей:

1. Государственные должности Ставропольского края:

1.1. Группа управленческих должностей:

первый заместитель председателя Правительства Ставропольского края, координирующий деятельность заместителей председателя Правительства Ставропольского края в сфере социальной политики, экономического и социального развития Ставропольского края, промышленности, строительства и архитектуры, дорожного хозяйства и транспорта.

1.2. Группа управленческих должностей в сфере агропромышленного комплекса Ставропольского края и охраны окружающей среды:

первый заместитель председателя Правительства Ставропольского края, координирующий вопросы агропромышленного комплекса Ставропольского края и охраны окружающей среды;

министр сельского хозяйства Ставропольского края;

министр природных ресурсов и охраны окружающей среды Ставропольского края;

министр Ставропольского края.

1.3. Группа управленческих должностей в сфере социальной политики:

заместитель председателя Правительства Ставропольского края, координирующий вопросы региональной политики в социальной сфере;

министр здравоохранения Ставропольского края;

министр культуры Ставропольского края;

министр образования и молодежной политики Ставропольского края;

министр труда и социальной защиты населения Ставропольского края;

министр физической культуры и спорта Ставропольского края.

1.4. Группа управленческих должностей в сфере экономики, имущественных и земельных отношений:

заместитель председателя Правительства Ставропольского края, координирующий вопросы анализа, прогнозирования и стратегического планирования экономического и социального развития Ставропольского края; имущественных и земельных отношений;

министр имущественных отношений Ставропольского края;

министр экономического развития Ставропольского края.

1.5. Группа управленческих должностей в сфере промышленности, дорожного хозяйства, транспорта, строительства и архитектуры, жилищно-коммунального хозяйства:

заместитель председателя Правительства Ставропольского края, координирующий вопросы промышленности, дорожного хозяйства, строительства и архитектуры;

министр дорожного хозяйства и транспорта Ставропольского края;

министр строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Ставропольского края;

министр энергетики, промышленности и связи Ставропольского края.

1.6. Группа управленческих должностей:

заместитель председателя Правительства Ставропольского края, координирующий вопросы обеспечения на территории Ставропольского края общественной безопасности, законности и правопорядка.

заместитель председателя Правительства Ставропольского края, руководитель аппарата Правительства Ставропольского края.

1.7. Группа управленческих должностей:

заместитель председателя Правительства Ставропольского края – министр финансов Ставропольского края.

Квалификационные требования к группам управленческих должностей 1.1 – 1.6:

наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом о высшем образовании и квалификации, по специальности, направлениям подготовки, соответствующим направлениям деятельности;

наличие стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов)  и (или) стажа работы по специальности и (или) стажа управленческой деятельности не менее четырех лет;

знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края, законов и иных нормативных правовых актов Ставропольского края применительно к исполнению должностных обязанностей;

наличие навыков стратегического планирования, оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач, ведения деловых переговоров, публичного выступления, взаимодействия со средствами массовой информации, анализа и прогнозирования, делегирования полномочий, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, разрешения конфликтов.

Квалификационные требования к группе управленческих должностей 1.7:

наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом о высшем образовании и квалификации, по направлению подготовки «экономика» или по специальности «экономика и управление», либо наличие ученых степеней кандидата или доктора экономических наук;

наличие опыта профессиональной деятельности в области государственного или муниципального управления, экономики, финансов и кредита – не менее 5 лет, в том числе стажа работы на руководящих должностях в органах государственной власти Российской Федерации либо в органах государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления или организациях, деятельность которых связана с экономикой, управлением, осуществлением финансово-кредитных операций, организацией бюджетного процесса бюджетов всех уровней, налогообложением, банковским делом, бухгалтерским учетом, анализом, аудитом и статистикой, – не менее 3 лет;

знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, конституций, уставов, законов субъектов Российской Федерации, бюджетного законодательства и иных нормативных правовых актов применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей.

наличие навыков стратегического планирования, оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач, ведения деловых переговоров, публичного выступления, взаимодействия со средствами массовой информации, анализа и прогнозирования, делегирования полномочий, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, разрешения конфликтов.

2. Должности государственной гражданской службы Ставропольского края категории «руководители» в органах исполнительной власти Ставропольского края, государственных органах Ставропольского края:

2.1. Группа управленческих должностей – руководители органов исполнительной власти Ставропольского края, государственных органов Ставропольского края из числа гражданских служащих (далее – руководители), первые заместители и заместители руководителей в сфере агропромышленного комплекса Ставропольского края, охраны окружающей среды, организации и осуществления регионального государственного ветеринарного надзора, формирования и развития рыночной инфраструктуры и лицензирования:

начальник управления ветеринарии Ставропольского края;

председатель комитета Ставропольского края по пищевой, перерабатывающей промышленности, торговле и лицензированию;

первый заместитель министра сельского хозяйства Ставропольского края;

первый заместитель министра природных ресурсов и охраны окружающей среды Ставропольского края;

первый заместитель начальника управления ветеринарии Ставропольского края;

заместитель министра природных ресурсов и охраны окружающей среды Ставропольского края;

заместитель министра сельского хозяйства Ставропольского края;

заместитель начальника управления ветеринарии Ставропольского края;

заместитель председателя комитета Ставропольского края по пищевой, перерабатывающей промышленности, торговле и лицензированию.

2.2. Группа управленческих должностей – руководители, первые заместители и заместители руководителей в сфере социальной политики:

начальник управления записи актов гражданского состояния Ставропольского края;

председатель комитета Ставропольского края по делам архивов;

первый заместитель министра здравоохранения Ставропольского края;

первый заместитель министра культуры Ставропольского края;

первый заместитель министра образования и молодежной политики Ставропольского края;

первый заместитель министра труда и социальной защиты населения Ставропольского края;

заместитель министра здравоохранения Ставропольского края;

заместитель министра культуры Ставропольского края;

заместитель министра образования и молодежной политики Ставропольского края;

заместитель министра труда и социальной защиты населения Ставропольского края;

заместитель министра физической культуры и спорта Ставропольского края;

заместитель начальника управления записи актов гражданского состояния Ставропольского края;

заместитель председателя комитета Ставропольского края по делам архивов.

2.3. Группа управленческих должностей – руководители, первые заместители и заместители руководителей в сфере экономики, имущественных и земельных отношений, государственного регулирования цен и тарифов на товары (услуги):

председатель региональной тарифной комиссии Ставропольского края;

первый заместитель министра экономического развития Ставропольского края;

заместитель министра имущественных отношений Ставропольского края;

заместитель министра экономического развития Ставропольского края;

заместитель председателя региональной тарифной комиссии Ставропольского края.

2.4. Группа управленческих должностей – руководители, первые заместители и заместители руководителей в сфере промышленности, дорожного хозяйства, транспорта, строительства и архитектуры, жилищно-коммунального хозяйства, регионального государственного жилищного надзора:

начальник управления Ставропольского края по строительному и жилищному надзору;

первый заместитель министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Ставропольского края;

первый заместитель министра энергетики, промышленности и связи Ставропольского края;

заместитель министра дорожного хозяйства и транспорта Ставропольского края;

заместитель министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Ставропольского края;

заместитель министра энергетики, промышленности и связи Ставропольского края;

заместитель начальника управления Ставропольского края по строительному и жилищному надзору.

2.5. Группа управленческих должностей – руководители, первые заместители и заместители руководителей в сфере осуществления правосудия мировыми судьями, государственной политики в сфере межнациональных и государственно-конфессиональных отношений:

начальник управления по обеспечению деятельности мировых судей Ставропольского края;

председатель комитета Ставропольского края по делам национальностей и казачества;

первый заместитель начальника управления по обеспечению деятельности мировых судей Ставропольского края;

заместитель начальника управления по обеспечению деятельности мировых судей Ставропольского края;

заместитель председателя комитета Ставропольского края по делам национальностей и казачества.

2.6. Группа управленческих должностей – первые заместители и заместители руководителей в сфере финансовой, бюджетной, кредитной политики на территории Ставропольского края:

первый заместитель министра финансов Ставропольского края;

заместитель министра финансов Ставропольского края.

Квалификационные требования:

наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом о высшем образовании и квалификации, по специальности, направлениям подготовки, соответствующим направлениям деятельности органа исполнительной власти Ставропольского края, государственного органа Ставропольского края;

для должностей высшей группы - наличие стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 4 лет или стажа работы по специальности не менее 5 лет;

для должностей главной группы - наличие стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 3 лет или стажа работы по специальности не менее 4 лет;

знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края, законов и иных нормативных правовых актов Ставропольского края применительно к исполнению должностных обязанностей;

наличие навыков стратегического планирования, оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач, ведения деловых переговоров, публичного выступления, взаимодействия со средствами массовой информации, анализа и прогнозирования, делегирования полномочий, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, разрешения конфликтов.

3. Должности глав муниципальных районов и городских округов Ставропольского края, отдельные должности муниципальной службы в Ставропольском крае в органах местного самоуправления муниципальных образований Ставропольского края.

3.1. Группа управленческих должностей:

глава муниципального района (городского округа) Ставропольского края.

Квалификационные требования:

наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом о высшем образовании и квалификации;

наличие стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее четырех лет или стажа работы по специальности или стажа управленческой деятельности не менее пяти лет;

знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края, законов и иных нормативных правовых актов Ставропольского края применительно к исполнению должностных обязанностей;

наличие навыков стратегического планирования, оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач, ведения деловых переговоров, публичного выступления, взаимодействия со средствами массовой информации, анализа и прогнозирования, делегирования полномочий, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, разрешения конфликтов.

3.2. Группа управленческих должностей – руководящие должности в исполнительно-распорядительных органах местного самоуправления муниципального района (городского округа) Ставропольского края:

глава администрации муниципального района (городского округа) Ставропольского края;

глава администрации района в городе.

Квалификационные требования:

наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом о высшем образовании и квалификации;

наличие стажа муниципальной службы не менее четырех лет или стажа работы по специальности не менее пяти лет;

знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края, законов и иных нормативных правовых актов Ставропольского края применительно к исполнению должностных обязанностей;

наличие навыков стратегического планирования, оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач, ведения деловых переговоров, публичного выступления, взаимодействия со средствами массовой информации, анализа и прогнозирования, делегирования полномочий, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, разрешения конфликтов.

Лица, желающие участвовать в конкурсе, представляют в управление кадров, государственной, муниципальной службы и наград аппарата Правительства Ставропольского края (355025, г. Ставрополь, пл. Ленина, 1, каб. 233) следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая         2005 г. № 667-р, с приложением фотографии;

3) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документ об образовании и (или) о квалификации и документ, подтверждающий стаж работы и квалификацию:

копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность претендента;

копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию претендента – о присвоении ему ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5) документ об отсутствии у претендента заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению.

Документы принимаются до 08 июня 2014 года включительно, ежедневно с понедельника по пятницу с 9.00 до 18.00 (перерыв с 13.00 до 14.00).

С условиями конкурса можно ознакомиться по телефонам: 306-312, 306-298. Адрес электронной почты для справок: babkova@stavkray.ru.