Техническая поддержка: (8652) 748 768
Конкурсы на включение в кадровый резерв с 14 июля 2014 года по 03 августа 2014 года

Министерство имущественных отношений Ставропольского края в августе 2014 года объявляет конкурсы на включение в кадровый резерв министерства имущественных отношений Ставропольского края для замещения следующих вакантных должностей государственной гражданской службы Ставропольского края:

в отделе контроля и финансового обеспечения: начальник отдела – главный бухгалтер, заместитель начальника отдела – заместитель главного бухгалтера, консультант, заведующий сектором контроля за управлением и распоряжением имуществом, находящимся в государственной собственности Ставропольского края, консультант сектора контроля за управлением и распоряжением имуществом, находящимся в государственной собственности Ставропольского края, главный специалист сектора контроля за управлением и распоряжением имуществом, находящимся в государственной собственности Ставропольского края;

в отделе имущественных отношений: начальник отдела, заведующий сектором приватизации и разграничения собственности, ведущий специалист сектора приватизации и разграничения собственности, заведующий сектором по управлению имуществом, консультант сектора по управлению имуществом, главный специалист сектора по управлению имуществом (2 единицы);

в отделе организационного, кадрового обеспечения и делопроизводства: главный специалист сектора организационного обеспечения и делопроизводства.

Требования к конкурсантам

К уровню профессионального образования и стажу работы:

Начальник отдела контроля и финансового обеспечения – главный бухгалтер,

Начальник отдела имущественных отношений:

наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании, по направлениям подготовки (специальности), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения министерства;

стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 3 лет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки не менее 4 лет.

Заместитель начальника отдела контроля и финансового обеспечения – заместитель главного бухгалтера,

Консультант отдела контроля и финансового обеспечения,

Заведующий сектором контроля за управлением и распоряжением имуществом, находящимся в государственной собственности Ставропольского края, отдела контроля и финансового обеспечения,

Консультант сектора контроля за управлением и распоряжением имуществом, находящимся в государственной собственности Ставропольского края, отдела контроля и финансового обеспечения,

Главный специалист сектора контроля за управлением и распоряжением имуществом, находящимся в государственной собственности Ставропольского края, отдела контроля и финансового обеспечения,

Заведующий сектором приватизации и разграничения собственности отдела имущественных отношений,

Заведующий сектором по управлению имуществом отдела имущественных отношений,

Консультант сектора по управлению имуществом отдела имущественных отношений,

Главный специалист сектора по управлению имуществом отдела имущественных отношений (2 единицы),

Главный специалист сектора организационного, кадрового обеспечения и делопроизводства отдела организационного, кадрового обеспечения и делопроизводства:

наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании, по направлениям подготовки (специальности), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения министерства;

стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 2 лет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки не менее 3 лет.

Для лиц, имеющих диплом специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи такого диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей гражданской службы заместитель начальника, заведующий сектором, консультант, главный специалист - не менее одного года стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки.

Ведущий  специалист сектора приватизации и разграничения собственности:

наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании, по направлениям подготовки (специальности), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения министерства;

без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) и стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки.

Общие квалификационные требования

к профессиональным знаниям и навыкам конкурсантов:

знания Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края; федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ставропольского края, регламентирующих сферу деятельности структурного подразделения министерства имущественных отношений Ставропольского края, применительно к исполнению должностных обязанностей; основ законодательства Российской Федерации и законодательства Ставропольского края о государственной гражданской службе; нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность министерства имущественных отношений Ставропольского края; государственного и муниципального управления; основ делопроизводства; аппаратного и программного обеспечения применительно к исполнению должностных обязанностей; возможностей и особенностей применения информационно-коммуникационных технологий в министерстве имущественных отношений Ставропольского края, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

навыки эффективного планирования рабочего времени; навыки владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами, в том числе навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, включая сеть «Интернет», в операционной системе, с электронной почтой, текстовым редактором, электронными таблицами и базами данных; составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера; навыки делового и профессионального общения.

Дополнительные требования

к профессиональным знаниям и навыкам конкурсантов, претендующих на включение в кадровый резерв по должностям начальника отдела контроля и финансового обеспечения – главного бухгалтера, начальника отдела имущественных отношений:

знание основ трудового законодательства Российской Федерации; основ управления персоналом;

навыки принятия управленческих решений и прогнозирования их последствий; планирования, координирования, осуществления контроля и организационной работы; организации и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения; ведения деловых переговоров, публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации; разрешения конфликтов; управления персоналом и формирования эффективного взаимодействия в коллективе.

Лица, желающие участвовать в конкурсе, представляют в сектор государственной службы и кадровой работы отдела организационного, кадрового обеспечения и делопроизводства министерства имущественных отношений Ставропольского края следующие документы:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации по учетной форме 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984 н);

Документы принимаются с 14 июля 2014 года по 03 августа 2014 года включительно по адресу: г. Ставрополь, ул. Лермонтова, 189/1, каб. 415. 

С порядком проведения конкурса и условиями прохождения государственной гражданской службы Ставропольского края по вышеуказанным должностям государственной гражданской службы можно ознакомиться на официальном сайте министерства имущественных отношений Ставропольского края (http://www.miosk.estav.ru/kadrovoe-obespechenie.html), а также по телефону: 24-84-19.