Техническая поддержка: (8652) 748 768
Конкурс на включение в кадровый резерв с 04 марта 2016 года по 18 апреля 2016 года

Министерство труда и социальной защиты населения Ставропольского края с 04 марта 2016 года по 18 апреля 2016 года проводит конкурс на включение в кадровый резерв министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края для замещения следующих вакантных должностей государственной гражданской службы Ставропольского края:

консультанта отдела аудита и контроля за использованием межбюджетных трансфертов;

ведущего специалиста отдела аудита и контроля за использованием межбюджетных трансфертов;

главного специалиста отдела информационных технологий и организации предоставления государственных услуг в электронной форме;

ведущего специалиста отдела информационных технологий и организации предоставления государственных услуг в электронной форме.

 

Требования к конкурсантам:

 

к профессиональному образованию:

по должности консультанта, ведущего специалиста отдела аудита и контроля за использованием межбюджетных трансфертов: высшее образование и квалификация по специальности, направлению подготовки, отнесенной к укрупненной группе специальностей и направлений подготовки «Экономика и управление»;

по должности главного специалиста, ведущего специалиста отдела информационных технологий и организации предоставления государственных услуг в электронной форме: высшее образование и квалификация по специальности, направлению подготовки отнесенным к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки «Информатика и вычислительная техника», «Информационная безопасность», «Автоматика и управление», «Экономика и управление», «Образование и педагогика», «Физико-математические науки»;

для лиц, имеющих диплом специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи такого диплома квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей консультанта, главного специалиста – не менее одного года стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки.

 

к стажу работы:

по должности консультанта отдела аудита и контроля за использованием межбюджетных трансфертов – стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет, по должности ведущего специалиста – без предъявления требований к стажу (опыту) работы;

по должности главного специалиста отдела информационных технологий и организации предоставления государственных услуг в электронной форме – стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет, по должности ведущего специалиста без предъявления требований к стажу работы.

Базовые квалификационные требования к профессиональным знаниям конкурсантов:

знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края;

знание основ законодательства Российской Федерации и законодательства Ставропольского края о государственной гражданской службе и противодействии коррупции;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность министерства;

знание основ государственного и муниципального управления;

знания в области документооборота и делопроизводства;

знание возможностей и особенностей применения информационно-коммуникационных технологий в министерстве, включая использование межведомственного документооборота;

знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

 

Базовые квалификационные требования к профессиональным навыкам:

навыки владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами, в том числе навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, включая сеть «Интернет», в операционной системе, с электронной почтой, текстовым редактором, электронными таблицами и базами данных;

навыки составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера.

 

Функциональные квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам конкурсантов по должности консультанта, ведущего специалиста отдела аудита и контроля за использованием межбюджетных трансфертов:

знание: правовых актов, регламентирующих работу с обращениями граждан, правовых актов, регламентирующих законопроектную деятельность, правил юридической техники, порядка ведения бухгалтерского учета для государственных учреждений, основ осуществления ведомственного контроля и проверки соблюдения учреждениями и их должностными лицами требований законодательства Российской Федерации и законодательства Ставропольского края;

навыки: совершения контрольных действий по документальному и фактическому изучению законности финансовых и хозяйственных операций, достоверности бюджетного учета и бюджетной отчетности в отношении деятельности государственных учреждений, анализа выявленных недостатков и нарушений в ходе осуществления внутреннего финансового контроля и внутреннего финансового аудита государственных учреждений в пределах компетенции структурного подразделения, осуществления контроля выполнения показателей и контрольных событий государственных программ Ставропольского края в части касающейся министерства, выполнения государственного задания и использования подведомственными учреждениями межбюджетных субсидий, субвенций и иных межбюджетных трансфертов, имеющих целевое назначение, а так же иных субсидий, осуществления мониторинга правоприменения нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию отдела, подготовки по итогам проведенных проверок предложений по совершенствованию деятельности, осуществления контроля за своевременностью и полнотой устранения выявленных недостатков и нарушений в ходе проверок, работы в программных комплексах по бухгалтерскому учету 1-С «Бухгалтерия», 1-С «Зарплата. Кадры», «Парус».

 

Функциональные квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам конкурсантов по должности главного специалиста, ведущего специалиста отдела информационных технологий и организации предоставления государственных услуг в электронной форме:

знания: федеральных законов «О связи», «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», «О персональных данных», «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления», систем межведомственного взаимодействия, в том числе в целях взаимодействия с гражданами и организациями, учетных систем, систем управления государственными информационными ресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных, систем управления электронными архивами, систем информационной безопасности, информационных технологий и применения персонального компьютера, аппаратного и программного обеспечения, устройства хранения данных, современных коммуникаций, сетевых приложений, программного обеспечения, основ обеспечения охраны здоровья во время работы с программным комплексом, вопросов безопасности и защиты данных, порядка работы с пакетом прикладных программ Мiсrosoft Office, порядка работы с информационно-телекомму-никационной сетью «Интернет», методов автоматизированной обработки информации, технологий внедрения и сопровождения баз данных, порядка установки и эксплуатации общесистемного и прикладного программного обеспечения;

навыки: работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, работы с системами управления электронными архивами, работы с системами информационной безопасности, организации защиты информации, администрирования и ведения баз данных, обработки информации с использованием систем управления базами данных, организации и контроля доступа к информационным сетевым ресурсам, установки, администрирования и обновления общесистемного и прикладного программного обеспечения.

 

 

Лица, желающие участвовать в конкурсе, представляют в отдел кадрового обеспечения и государственной гражданской службы министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края (г.Ставрополь, ул.Лермонтова 206-а, каб.103 ) следующие документы:

 

а) личное заявление;

 

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии;

 

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

 

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию (копии, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы):

 

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

 

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

 

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации по учетной форме 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984 н);

 

е) справку о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460

 

Государственный гражданский служащий, желающий участвовать в конкурсе, представляет собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

 

Документы принимаются c 04 марта по 25 марта 2016 года включительно, ежедневно с понедельника по пятницу с 09.00 до 18.00 (перерыв с 13.00 до 14.00)

Предполагаемая дата проведения конкурса – 14 апреля 2016 года.

 

С порядком проведения конкурса и условиями прохождения государст­венной гражданской службы Ставропольского края по вышеуказанным должностям можно ознакомиться в разделе «Правовые основы поступления на государственную гражданскую службу Ставропольского края и ее прохо­ждения» на официальном информационном Интернет-портале органов госу­дарственной власти Ставропольского края (http://stavregion.ru/personnel/gosslujba/pravokadr/), а также по телефонам:

35-38-13, 95-12-27.